애플빠는 아니지만 개념글 한번 읽어보세요.
2010.05.01 19:51
구구절절 개념이 흐르는 글이라고 생각합니다.
여러분들의 생각은 어떠신지요?
댓글 [15]
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Boss 2010.05.01 20:00 "애플 사의 오랜 모토는 "다르게 생각하라(Think Different)"다. 세계에서 가장 창의적인 기업으로 평가 받는 애플의 저력이 어디서 왔는지를 보여주는 사훈이다. 위계적인 기업의 문제는 '다르게 생각'하는 것이 허용되지 않는다는 점이다. '윗사람'의 생각이라면 특히 더.출처 : 우리는 '이런 거' 왜 못 만드냐고? - 오마이뉴스"다르게 생각하는법...눈치 안보고는 말할줄 모르기 때문 이라고 전 생각 합니다.그러나 한편으로 "권력"을 가진자는 역으로 너무 "피권력자"들의 의사를 살피려 하지도 않기때문이죠현 정부의 가장큰 문제점인 "소통(커뮤니케이션)"을 하지않는 이유 이기도 할뿐더러그렇기 때문에 이곳 (커뮤니티)의 의미가 <커뮤니케이션을 위한 공간> 이라는것을 망각하게 하는것이라 생각 합니다. -
★터프가이★ 2010.05.01 20:03 동감합니다.
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★터프가이★ 2010.05.01 20:10 아직도 대한민국은 말로는 다양성과 창의력을 존중한다고 하지만 실상은 아직 먼것 같다는게 제 생각입니다.
그리고 기초학문을 천시(?)하는 풍조도 사실이구요.
창의력이 기존의 기술답습교육만으로는 발현되기 힘들다고 생각합니다.
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머털도사 2010.05.01 21:34
삼숑과는 전혀다른 개념이지요.
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osr 2010.05.01 23:46
안철수 교수님께서 말씀하신 내용이네요 ㅎㅎ
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기쁨이 2010.05.02 01:05 대기업 가서 초차가 뭐라고 하면 위에서 그러면 사표내고 나가서 혼자 해 봐라 다음 짜를 때에 순번 1 시키는 일만 하고 잘 비비고 군소리 하지 말아야 올래 붙어 있고
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비소리 2010.05.02 01:22 성공하고 있는 기업 하나를 중심에 두고 "우리는 왜..."라니 비약이 심하네요.
잘나가다 흔들리고 있는 다른 미국기업들은 전혀 다른 교육을 받은 인재들을 채용해서 그런가요
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★터프가이★ 2010.05.02 02:13 저 기사의 제목의 꼬리만을 붙잡지 말고, 말하고자하는 논지를 잘 들여다 보시길..
배울점은 배우자는 것,
기초학문과 인문학의 중요성을 간과해서는 미래가 없다는 것 ,
님의 논리라면 마치 삼성이 실적이 좋으니 우리교육방식은 옳타고 주장하는것과 다르지 않타고 봅니다.결과지상주의사고의 위험성이지요.저 기사의 논지는 애플의 실적을 주된논지로 쓴 기사는 아니라고 보여집니다.창의성과 기초 순수학문을 두루 공부한인재,,바로 기술만 아는 인재가 아닌 인문학적인 교양을 두루 가지고 있는 인재를 중요시 하는 패러다임에 대해 말하고 있는 것이지요 님의 주장 처럼 바로 결과만 보는 근시안적인 접근법은 위험하다고 생각 합니다.
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비소리 2010.05.02 03:23 정말 한숨이 나오네요.
저 단 두줄에서 삼성과 우리교육이 옳다고 제가 생각한다고 단정하는 근거는 뭡니까?
이보세요. 당신 맘에 안든다고 멋대로 다른 사람의견 왜곡하지 마세요.저 역시 우리교육을 바꿔야 한다는 것 알고 삼성같은 부도덕한 기업 좋아하지 않습니다.
하지만 그 못지않게 지나치게 비약하는 기사 싫어합니다. -
★터프가이★ 2010.05.02 04:55 오해하신거 같은데 저도 미국예찬론자이거나 사대주의사관 뭐 이런거 싫어합니다.
짧게 말씀드리죠 전 그냥 그들에게서 좋은점은 수용할 필요가 있다는 겁니다.
그리고 제 개인적 생각으론(기자와 친분도 없고 알지도 못하고 제가 그 기자도 아니지만)
저 기사가 그렇게 까지 논리적 비약이 있는지는 혹은 그럴의도도 없어 보입니다만...
그리고 같은기사라도 독자에 따라 다르게 생각할수도 있고, 제가 님의 의견을 잘못 이해했다면, 이해해주시구요..그냥 다른의견도 있구나 라고 넘기시길...
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kman 2010.05.02 06:37 저런 마인드로 성공하고 있는 기업이
아쉽게도 국내에는 없기 때문입니다.
열에 하나는 봉이 되어야 하는데
열에 열이 모두 쥐란 말입니다.
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로케트 2010.05.02 19:23 우린 이런거 왜 못만드냐 는 정,재계 지도자들이 주로 하는 말이랍니다.
그 답은 위계사회, 기초학문 무시, 경쟁적 교육 이라는 군요.
스스로 문제점은 모르고 저딴 질문만 던지는 분들에게 하고 싶은 말을 쓴 듯 하네요. 그분도 포함되겠네요.
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나도현 2010.05.02 03:06 외국의 장인문화에 대해서는 명품이니 전통이니 높게 생각하면서도
정작 우리의 장인들에 대해서는 천시하는 풍조가 만들어낸 모순아닐까요?
그리고 수평구조와 수직구조의 차이겠죠... (윗사람 눈치보는 사회구조)
비슷한 수직구조를 가진 일본도 저런것 못만드는 나라 아닌가요?
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★터프가이★ 2010.05.02 04:59 얼마전 다큐를 봤는데 토요타 리콜사태와 관련된 다큐였는데..
속도중시,성장중시 수직하달적 지배구조가 갖는 문제점이 오늘날의 토요타 사태의 원인이라고 진단하더군요.저도 일정부분
동감했습니다. 우리나라도 어느정도 일본의 산업형태를 답습해온것은 사실이기에 우려되긴합니다.
우리나라의 대기업 혹은 일본의 대기업과 그들과의 차이는 무엇이며,지금은 눈에 보이는게 다가 아니라는 생각입니다.먼 미래를 봤을때 어떤 시스템이 경쟁력이 있을지는...
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텐도진짜(TendoZinZzA) 2010.05.02 20:21
에고.. 이글 보니 외국으로 떠나고 싶어지네요 ;;
야심찬 "한국형 스티브 잡스 양성계획"도 나왔다. "탈락시스템에 따라 3단계의 검증 과정을 거쳐" 10명 안팎의 "소프트웨어 마에스트로"를 선정한다는 것이다. 어떤 식으로 선발할지 모르지만, 대단한 '스펙'을 갖춘 실력자들이 몰려들 게 틀림 없다(조롱이 아니다). 스티브 잡스가 지원해도 탈락할 정도로 말이다.
하지만 어쩌나. 스티브 잡스는 한국 정부가 그렇게 없애고 싶어하는 두 골칫거리의 산물이니 말이다. 바로 '인문학'과 '노는 시간'이다.
만약 스티브 잡스가 우리 나라에 있었다면 현재 자기 신세를 한탄하고 고시원 생활을 했을 지도.
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